Felsefemiz

Azor olarak, yeniliklerin konfor alanlarımızın dışında olduğuna inanıyor ve tüm iş ortaklarımızı bu yönde harekete geçirme tutkusuyla çalışıyoruz.

Farkımız

Çalışanlarımızın da, müşterilerimizin de insan olduğunu çok iyi biliyoruz. Bu nedenle her projemize hedef kitlemizin karar verme ve harekete geçme mekanizmalarını analiz etmeyle başlıyoruz.

Cozmo®

Bunu gerçekleştirmek için kökleri konfor alanı psikolojisi, nöro bilim ve VUCA Dünyası kavramlarına dayanan tescilli danışmanlık modelimiz Cozmo®’dan destek alıyoruz. (Comfort Zone Model for Business)

Ne Yapıyoruz

Hedef kitlemizi en doğru şekilde anladıktan sonra, modern teknikleri kullanarak strateji, marka ve insan alanlarında projeler üretiyor, yeni nesil danışmanlık hizmeti veriyoruz.

Konfor alanının dışına çıkan organizasyonlar kurgulayıp, çalışanlarınızın işlerini daha büyük heyecanla icra etmesini sağlıyor, üretkenliği artırıyoruz.

Uzmanlık Alanlarımız

Sakarya Üniversitesi Fikir ile Gelecek Topluluğunun Davetlisiydik

21/11/2019

Kurucumuz Emre Başkan Ekim ayında Sakarya Üniversitesi'nin güzide topluluklarından Fikir ile Gelecek'in organizasyonuna davet edildi. Keynote konuşmasının konusu elbette konfor alanı kavramı ve gelecekti. Dinleyicilerle yüksek etkileşim içerisinde geçen "Neden Konfor Alanlarımızın Dışına Çıkmalıyız?" başlıklı buluşmasında, geleceği şekillendirmenin tek yolunun söz konusu güven çemberinin dışına çıkabilmekten geçtiğini vurguladı.

Devamını oku

Danışmanlık Modelimiz Cozmo® Uluslararası Arena'da

14/11/2019

Strateji, marka, insan yönetimi ve yönetim danışmanlığı alanlarında kullanılmak üzere geliştirdiğimiz Cozmo® uluslarası kurumlarca tescillendi.

Devamını oku

Zihin Haritaları: En Etkili Öğrenme ve Aktarma Yöntemi

07/11/2019

Zihin haritası uygulaması Tony Buzan tarafından geliştirilmiş beyin dostu bir düşünme sistemi. Neokorteksimizin sağ ve sol loblarının beraber çalışmasını sağlayan bu yöntem, kullanıcılara zaman kazandırmayı, öğrenme ve aktarma süreçlerini güçlendirmeyi ve yaratıcılığı artırmayı sağlıyor. İŞTE'nin ihtiyaçları ışığında tasarladığımız workshop'umuzda kurumun inşaatta çevik yönetim yetkinliklerine ek değerler katmayı amaçladık.

Devamını oku
“Daha rekabetçi bir firma veya marka yaratabilmeniz için, sizleri konfor alanlarınızın dışına davet ediyoruz.”

İPUCU #20: AQ (Adaptability Quotient) Geleceğin En Büyük Rekabet Avantajı

19/11/2019

IQ ve EQ ailesine yeni ve çok kuvvetli bir üye katıldı: AQ (Adaptability Quotient)

Devamını oku

İPUCU #19: Yüksek Performanslılar Daha Sık Geri Bildirim Almak İstiyor

12/11/2019

Yüksek performanslı çalışanları tutmanın bir yolu da sık geri bildirim vermekten geçiyor.

Devamını oku

İPUCU #18: İş İnsanlarının Ana Motivasyonlarında Neler Değişti?

05/11/2019

1.200'ü aşkın beyaz yakalı çalışanın katılım sağladığı araştırmamız iş insanlarının çalışma hayatlarındaki ana motivasyonları hakkında can alıcı bilgiler sunuyor.

Devamını oku

Bize Ulaşın, Hemen Sizi Arayalım

Temasa Geçin